住房公积金是依据国家的政策法令所建立起来的一项由国家建立的单位和个人共同承担缴费责任的强制性住房储蓄计划。和一般性存款不同，它具有国家政策上的优惠，主要表现在：
第一，税收优惠；
第二，较高的存款利率；
第三，低息住房公积金贷款等。
（简答题）
中国的住房公积金是一种怎样的员工福利计划？
正确答案
答案解析
略
相似试题
（单选题）
补充性住房计划是指企业在国家法定的住房公积金计划之外，建立的用于解决员工住房问题的计划，对于员工和企业均具有（）。
（多选题）
在解决员工住房方面，中国的多数企业为职工建立了住房公积金。其他解决员工住房的途径有：（）。
（判断题）
企业可以根据其管理能力、经济实力等实际情况和员工的需求特点以及经营战略，举办多种形式的员工住房福利计划。（）
（填空题）
我国改革前的住房保障制度是一种福利式的住房分配制度，具有（）、（）、（）、（）。
（单选题）
在我国，企业实行住房公积金制度，雇主和员工都要按照员工工资的（）缴纳住房公积金。
（名词解析）
员工住房福利
（判断题）
我国目前企业和个人每月住房公积金的缴存额是员工本人平均工资的5%。
（多选题）
住房公积金计划是依据国家的政策法令所建立起来的一项由国家建立的，（）承担缴费责任的强制性住房储蓄计划
（判断题）
住房公积金计划是依据国家的政策法令所建立起来的一项由国家建立的，单位和个人共同承担缴费责任的强制性住房储蓄计划。（）
