（简答题）
什么情况下应当对领导干部进行诫勉谈话？
正确答案
发现领导干部在政治思想、履行职责、工作作风、道德品质、廉政勤政等方面的苗头性问题，党委（党组）、纪委和党委组织部门应当按照干部管理权限及时对其进行诫勉谈话。
答案解析
略
相似试题
（多选题）
《中国共产党党内监督条例（试行）》中规定诫勉谈话由（）部门按照干部管理权限进行。
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诫勉谈话的对象有（）
（填空题）
《中国共产党党内监督条例（试行）》规定的党内监督制度有（）、（）、（）、民主生活会、信访处理、巡视、谈话和诫勉、舆论监督、询问和质询、罢免或撤换要求及处理。
（多选题）
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一般情况下，对可能隐藏违法嫌疑人或者证据的场所进行检查的条件包括（）。
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通常情况下，大队级领导（）要同所属排以和干部谈心一次。
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依据《出境入境边防检查条例》，通常情况下，边检站有权对以下哪些交通运输工具进行监护（）
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