(判断题)
目标管理强调成果,实行“效益至上”。
A对
B错
正确答案
答案解析
目标管理强调成果,实行“能力至上”
相似试题
(判断题)
目标管理强调的是以成果为目标的管理。
(判断题)
目标管理强调的是以成果为目标的管理。
(判断题)
传统管理强调成果和细节,创业管理关注流程和过程的改进。()
(判断题)
目标管理是“参与管理”的一种,它既强调工作成果,又重视人的作用,强调职工群众自主参与目标的制定、实施和评价。
(单选题)
注重成果,实行自我控制的管理是()
(判断题)
目标管理的基本哲学可用四句话加以概括,即鼓励参与决策,注重自我控制,促进权力下放,强调成果第一。
(判断题)
精益生产的人力资源管理强调实行工作的终身雇用制和待遇的“月功序列制”。
(判断题)
所谓目标管理是以制定和实现目标为中心的,管理者自主控制达标过程,被管理者实行最终成果控制一种现代化管理方法。
(单选题)
在成果分配上,科学发展观强调坚持发展成果由()共享。