（判断题）
劳动者的工资待遇应当包含在用人单位出具的解除或终止劳动合同证明中。
A对
B错
正确答案
答案解析
略
相似试题
（单选题）
用人单位在向劳动者支付工资劳动报酬时，应当以（）支付，不得以其它替代货币支付。
（单选题）
安排劳动者在星期六、日工作又不能安排补休的，用人单位应当支付不低于劳动者本人标准工资一定比例的工资报酬，具体比例是（）
（判断题）
用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明，并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。
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用人单位克扣或者无故拖欠劳动者工资，迫使劳动者提出解除劳动合同的，用人单位应当支付（）。
（多选题）
以下哪些情形.用人单位应当向劳动者支付两倍的工资（）
（判断题）
实行计件工资制的，用人单位确定、调整劳动定额或者计件报酬标准应当遵循科学合理的原则；确定、调整的劳动定额应当使单位同岗位百分之八十五以上劳动者在法定工作时间内能够完成。
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（判断题）
劳动部门对用人单位进行检查工资支付情况时，用人单位应当如实提供财务账册、财务报表。
（判断题）
用人单位应当自劳动者实际履行劳动义务之日起计算劳动者工资。
