（单选题）
在绩效管理系统中，通常担任考评者和决策人角色的分别是（）
A高层管理者与员工
B人力资源管理专业人员
C直线管理者与高层管理者
D人力资源管理者专业人员与高层管理者
正确答案
答案解析
略
相似试题
（单选题）
在绩效考核的过程中，管理者通常有过分严厉或过分宽大评定员工的倾向，这种现象是（）。
（简答题）
绩效考评方法在实际应用之中，可能出现的偏差有哪些？
（多选题）
绩效管理是一个处延非常广泛的重要概念，它是指从绩效计划到考评标准的制定，具体包括（）等全部活动的过程。
（单选题）
绩效管理培训时间的长短取决于培训目标和内容，通常在（）
（单选题）
在绩效中，相当于通常所说的业绩的是（）
（多选题）
360度绩效考评法是全视角考评，包括（）和客户考评。
（单选题）
基于“80/20”原则的绩效考评方法是（）
（单选题）
绩效考评等级的顶级是（）
（简答题）
绩效考评标准的设计原则和种类有哪些？
