（判断题）
我国劳动合同可以通过书面，口头等方式签订。但是不为了更好地解决纠纷，或者维护双方权利，原则上法律提倡书面合同。
A对
B错
正确答案
答案解析
略
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劳动合同的变更必须采用书面形式，不能直接通过口头来完成。
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按我国劳动法的规定，劳动合同只能以书面形式签订。
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