A现实性原则
B灵活性原则
C激励性原则
D吸引性原则
E稳定性原则
（多选题）
企业销售薪酬制度的建立遵循一定的原则，主要有（）
答案解析
（简答题）
建立薪酬制度的程序有哪些？
能力薪酬制度的建立步骤有哪些？主要内容是什么？
薪酬制度的设计原则有哪些？
（单选题）
不属于薪酬制度调整的基本原则有（）
薪酬制度的建立依据是（）。
奖惩制度建立应遵循的原则有（）。
薪酬制度设计的基本原则。
薪酬制度设计的公平原则包括（）。
