(单选题)
劳动者承担民事责任普遍适用()
A过错责任原则
B过错推定责任原则
C无过错责原则
D任严格责任原则
正确答案
答案解析
略
相似试题
(单选题)
在劳动法上,劳动者承担民事责任普遍适用()原则
(简答题)
劳动者在哪些情形下需要承担违约责任?
(简答题)
劳动者违法解除劳动关系,应承担什么责任?
(多选题)
劳动者出现下列何种情况下,应当承担赔偿责任?()
(简答题)
用人单位低于当地最低工资标准支付劳动者工资,应承担什么法律责任?
(单选题)
劳动者解除或者终止劳动合同时出现哪种情况时,应依法承担赔偿责任?()
(单选题)
个人承包经营违法招用劳动者,给劳动者造成损害的,()与个人承包经营者承担连带赔偿责任
(单选题)
违反《劳动法》应承担的法律责任有三种形式,它们是()
(单选题)
劳动合同被确认无效后,给对方造成损失的,由()承担法律责任。