（判断题）
劳动合同部分无效的，该劳动合同从订立时起就没有法律约束力。
A对
B错
正确答案
答案解析
本题考核无效劳动合同的法律后果。无效劳动合同，从订立时起就没有法律约束力。劳动合同部分无效，不影响其他部分效力的，其他部分仍然有效。
相似试题
（判断题）
劳动合同部分无效的，该劳动合同从订立时起就没有法律约束力。（）
（判断题）
无效劳动合同，从订立时起就没有法律约束力。（）
（单选题）
2013年5月6日，张某到某餐厅应聘，5月10日，张某在餐厅老板胁迫下订立了劳动合同，减少了一些劳动者权利，7月10日，有关部门裁定张某与餐厅订立的劳动合同无效。该劳动合同应从（）起没有法律约束力。
（单选题）
2013年5月6日，张某到某餐厅应聘，5月10日，张某在餐厅老板胁迫下订立了劳动合同，减少了一些劳动者权利，7月10日，有关部门裁定张某与餐厅订立的劳动合同无效。该劳动合同没有法律约束力的时间为（）。
（多选题）
劳动合同无效或部分无效的情形包括（）。
（多选题）
下列劳动合同无效或者部分无效的有（）。
（判断题）
只要劳动合同部分无效，那么劳动合同整体就无效。（）
（多选题）
根据法律规定，下列劳动合同无效或者部分无效的有（）。
（多选题）
根据劳动合同法律制度的规定，下列劳动合同无效或部分无效的有（）。
