（单选题）
俄亥俄州立大学的研究总结出的两个行为维度是（）。
A关怀维度和定规维度
B员工导向和生产导向
C关心人和关心生产
D可信赖性和独裁性
正确答案
答案解析
略
相似试题
（单选题）
在领导行为理论中，俄亥俄州立大学的研究发现，在两个维度方面皆高的领导者，一般更能使下属达到（）
（多选题）
在俄亥俄州立大学研究的领导行为理论中，哪几种维度组合的领导风格能够产生最为积极的效果（）
（单选题）
俄亥俄州立大学司多基尔和沙特尔两教授对一千多种刻画领导行为的因素进行了分析、筛选，概括出两类因素，并把领导行为分为两个维度，这两个维度是（）
（单选题）
俄亥俄州立大学的专家是从体贴和（）两个方面研究领导行为
（单选题）
俄亥俄州立大学企业研究局提出了一种领导方式的模式，他们把领导的行为归并为两个方面：一是（），二是体谅的结构。
（判断题）
俄亥俄州立大学的教授斯托蒂尔和弗莱西曼根据领导行为的两个导向：工作构成导向和关。动人的关系导向，将领导行为分成四种类型。
（单选题）
俄亥俄州立大学企业研究局提出（）
（多选题）
俄亥俄州立大学的研究根据领导方式的（）将领导者分为不同的类型。
（多选题）
俄亥俄州立大学把领导行为方式分为哪几种类型（）。
