（单选题）
中国民工的收入分配在标准上和城市工人相比是怎么样的？（）
A和城市工人同等
B略高于城市工人
C是城市工人的一半
D不到城市工人的1/4
正确答案
答案解析
略
相似试题
（单选题）
在传统的分配制度中，存在着城市工人工资远高于农民工的现象，这是什么原因带来的？（）
（判断题）
中国的脑体倒挂问题，根植于等级制度，导致对收入分配标准的扭曲。
（单选题）
与传统成本计算采用的分配标准相比，作业成本法在分配制造费用时采用的分配标准（）。
（单选题）
在非公有制经济中，失业工人群体不仅失去了生产资料所有者的身份，而且不能通过劳动力获得收入，因而扩大了收入分配差别，这种现象称为？（）
（简答题）
陆学艺教授以职业分类为基础，以组织资源（具有决定性意义）、经济资源、文化资源这3种资源的占有状况作为划分社会阶层的标准，把当今中国的社会群体划分为5个等级、10个阶层。 5大社会经济等级（根据家庭人均年收入或月收入数据）： ①社会上层：高层领导干部，大企业经理人员，高级专业人员及大私营企业主； ②中上层：中层领导干部，大企业中层管理人员，中、小企业经理人员，中级专业技术人员及中等企业主；③中中层：初级专业技术人员，小企业主，办事人员，个体工商户，中高级技工，农业经营大户：④申下层：个体服务者，工人，农民； ⑤底层：生活处于贫困状况并缺乏就业保障的工人、农民和无业、失业、半失业人员。 l0大社会阶层（根据资源拥有量的差异）： ①国家与社会管理者阶层（拥有组织资源），约为2.1％（在城市中的比例为l％～5％，在城乡合一的县行政区域占约0.5％）； ②经理人员阶层（拥有文化资源或组织资源），1.5％（有些城市高达90%）； ③私营企业主阶层（拥有经济资源），0.6％（私营经济发达地区高达3％，低的地方为0.3％）； ④专业技术人员阶层（拥有文化资源），5.1％（大城市为l0％～20％，城乡结合区为1.5％～3％）； ⑤办事人员阶层（拥有少量的文化资源和组织资源），4.8％（城市为10％～15％，城乡结合区为2％～6％）； ⑥个体工商户（拥有少量经济资源），4.2％（实际人数要比登记人数多）； ⑦商业服务业员工阶层（拥有少量的3种资源），12％； ⑧产业工人阶层（拥有少量的3种资源），22.6％（其中农民工占30％）； ⑨农民阶层（拥有少量的3种资源），1999年为44％； ⑩城乡无业、失业、半失业者阶层（基本上没有3种资源），3.1％。 思考题：从案例中我们了解社会阶层有哪些特点?划分社会阶层对营销者有何意义？
（单选题）
奴隶社会和资本主义社会都是私有制，奴隶和资本主义工人获取收入的分配方式是不一样的，其差别体现在？（）
（单选题）
采用生产工人工时分配法分配制造费用，分配标准是（）。
（多选题）
遵照国际收入与费用分配的正常交易原则及一般性规定，各国在长期的税务实践中，根据不同情况逐步建立并完善了对跨国公司经营收入与费用进行合理分配的一些具体标准。这些标准主要包括（）。
（单选题）
本期制造费用3万，甲产品生产工人工资4万2，乙产品工人工资1万8，分配的标准是生产工人工资，甲产品应分担（）制造费用。
