（单选题）
开展集体协商工作，需要重点掌握两个方面的法律法规，一是有关劳动标准的法律法规，一是关于（）的法律法规。
A劳动定额
B集体合同制度
C公司制度
D劳动争议制度
正确答案
答案解析
略
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（简答题）
开展工资集体协商的技巧有哪些？
（单选题）
（）不是区域性集体协商的重点问题。
（多选题）
关于集体协商要约行动的开展，下列说法正确的是（）
（多选题）
策略的谋划和运用，是开展工资集体协商的重要因素，对于依法合规开展工资集体协商，并确保取得成功具有助推作用。下列有关说法正确的有（）。
（单选题）
（）成为大多数市场经济国家开展集体谈判的主要模式，也是当前我国工资集体协商发展的主要方向。
（单选题）
（）成为大多数市场经济国家开展集体谈判的主要模式，也是当前我国工资集体协商发展的主要方向。
（判断题）
集体协商谈判，就属于组织之间的沟通，从根本上讲，集体协商就是一种人际沟通过程。因此集体协商参与者应该掌握人际沟通的基本理论与有效方法，以提高沟通效率，减少摩擦和冲突，争取协商谈判成功。
（简答题）
简述集体协商代表必须具备哪些方面的素质和能力。
（多选题）
集体协商签订集体合同需要遵循的基本原则包括（）
