（判断题）
表彰和奖励能起到激励作用，批评和惩罚不能起到激励的作用。
答案解析
表彰和奖励能起到激励的作用，批评和惩罚不能起到激励的作用。
表彰和奖励能起到激励作用，批评和惩罚不能起到激励作用。
（简答题）
简述激励的作用表现。
依据双因素理论，保健因素不起激励作用，只有激励因素采起激励作用。
奖励和惩罚不一定能起到激励作用，只有得当的奖励和惩罚，才能起到有效的激励作用。
有效的激励的方法有哪些？
激励的主要方法有哪些？
表彰和奖励能起到激励的作用，批评和惩罚是一种负强化的激励。
