（判断题）
用人单位在试用期内可以自由决定是否继续让试用人员继续试用，随意结束试用关系。
A对
B错
正确答案
答案解析
略
相似试题
（判断题）
在试用期内；用人单位以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的；用人单位未按照劳动合同约定支付劳动报酬或者提供劳动条件的，劳动者可以随时通知用人单位解除劳动合同
（多选题）
下列属于用人单位在试用期可以解除劳动合同的情况主要有（）。
（判断题）
劳动者被依法限制人身自由的，用人单位即可解除劳务合同，无需继续承担相关的义务。
（单选题）
同一用人单位与同一劳动者只能约定（）次试用期。
（单选题）
同一用人单位与同一劳动者只能约定（）次试用期。
（单选题）
机关对新录用人员在试用期内进行的是（）
（判断题）
劳动者在试用期内，同样适用服务期违约的规定。
（判断题）
用人单位安排专业技术人员在工作时间之外参加继续教育活动的，双方应当约定费用分担方式和相关待遇。
（判断题）
用人单位发生变更的情况下原劳动合同继续履行，不随其发生变更。
