首页其他考试知识竞赛工会知识竞赛
(多选题)

有下列哪些情形的,有关单位或者个人可以依法申请行政复议,也可以依法向人民法院提起行政诉讼?()

A工伤认定结论不服的

B用人单位对经办机构确定的单位缴费费率不服的

C对工伤认定申请不予受理的决定不服的

D对经办机构核定的工伤保险待遇有异议的

正确答案

来源:www.examk.com

答案解析

相似试题

  • (多选题)

    从事劳动能力鉴定的组织或者个人有下列哪些情形的,由社会保险行政部门责令改正,处2000元以上1万元以下的罚款?()

    答案解析

  • (多选题)

    下列用人单位可以解除劳动合同且不需给予经济补偿的情形包括哪些?()

    答案解析

  • (简答题)

    简述工会对企业、事业单位以及其他组织侵犯职工合法权益的问题进行调查时,工会及有关单位分别有哪些权利或者义务。

    答案解析

  • (简答题)

    劳动者可以解除劳动合同的情形有哪些?

    答案解析

  • (简答题)

    劳动者可以解除劳动合同的情形有哪些?

    答案解析

  • (多选题)

    下列哪些情形下用人单位应向劳动者支付经济补偿金:()

    答案解析

  • (多选题)

    劳动者不能胜任工作,经过培训或者调整工作岗位,仍不能胜任工作的,用人单位可以依法采取以下哪些措施:()

    答案解析

  • (简答题)

    企业、事业单位违反劳动法律、法规规定,有那些侵犯职工劳动权益情形且拒不改正的,工会可以请求当地人民政府依法作出处理?

    答案解析

  • (单选题)

    劳动者可以随时解除劳动合同的法定情形是,用人单位()。

    答案解析

快考试在线搜题