（单选题）
关于任职者所从事的工作本身特性的信息称作（）
A工作描述
B工作规范
C工作说明
D工作分析
正确答案
答案解析
略
相似试题
（单选题）
通过系统性的方法，对工作本身以及任职者所需的知识、技能、条件进行分析，以获得工作描述和工作规范的过程称为：（）
（单选题）
为了避免虚假招聘信息，保护求职者利益，职业指导机构应该：（）
（单选题）
根据求职者的职业取向，帮助求职者清楚的了解职业的发展状况和潜力，可检索相关的文献资料，整个操作过程顺序正确的是：（） ①了解来访者的职业取向 ②简单整理调查的文献资料 ③检索与来访者职业取向有关的信息
（单选题）
为了帮助求职者认识自我，最合适的手段是（）
（单选题）
对求职者的求职挫折进行诊断咨询时，下列说法错误的是：（）
（简答题）
设计信息报表，并能为下级职业指导人员提供工作指导
（单选题）
知识、技能与经验是一个人从事相应工作的重要条件。知识渊博、技能越娴熟、经验越丰富的员工的工作水平和业绩就有可能越好。这里，经验与知识、技能的相似在于（）
（单选题）
关于工作描述的内容，不包含下面哪个选项？（）
（单选题）
求职者择业目标高于市场需求，造成求职失败，这种求职挫折属于（）
