首页资格考试人力资源管理师人力资源管理基础知识
(填空题)

劳动定额人员可以申报()、经济师、助理经济师、经济员职称。

正确答案

来源:www.examk.com

答案解析

相似试题

  • (判断题)

    劳动定额人员不属于专业技术人员,不能评定和任职有关技术职务。

    答案解析

  • (多选题)

    在生产过程中,按照劳动定额的考察范围,定额水平按定额的综合程度可以分为()

    答案解析

  • (判断题)

    各单位没必要建立劳动定额台帐,准确记录各工种、工程综合定额的完全情况,为经济活动、按劳分配分析及修改定额提供资料。

    答案解析

  • (判断题)

    各级领导应支持定额人员行使职权,对定额人员提出的改进生产管理、改善劳动组织状况、改革工资分配及提高劳动生产率等方面的正确意见,要认真考虑。

    答案解析

  • (判断题)

    劳动定额人员属于井下工作人员,其工资、奖金、津贴、劳保福利等待遇应享受井下工程技术人员同等待遇。

    答案解析

  • (填空题)

    煤炭企业劳动定额按定额水平可分为先进定额、()、落后定额和留余头定额。

    答案解析

  • (多选题)

    评价企业劳动定额水平的方法有()

    答案解析

  • (多选题)

    劳动定额定员标准体系的特征,主要体现为()

    答案解析

  • (多选题)

    影响劳动定额的因素有()

    答案解析

快考试在线搜题