劳动关系包括一切劳动者在社会劳动时形成的所有劳动方面的关系。基本内容包括：员工与组织之间在工作时间、休息时间、劳动报酬、劳动安全卫生、劳动纪律与奖惩、劳动福利保险、职业教育培训、劳动环境等方面形成的关系。法律特征：
（1）劳动关系是在现实劳动过程中发生的关系，与员工有直接的联系。
（2）劳动关系的双方当事人，一方是员工，另一方是提供生产资料的员工所在的组织，如企业、事业组织、行政部门等。
（3）劳动关系的一方员工要成为另一方组织的成员，并遵守组织的内部劳动规则
（简答题）
劳动关系的主要内容和法律特征
正确答案
答案解析
略
相似试题
（单选题）
现代社会中劳动法律制度建设和实施的核心内容是（）
（填空题）
行政法律关系是指为行政法所调整和规定的，具有行政法上（）和（）内容的各种社会关系。
（填空题）
物业管理法律关系的内容，是指物业管理主体之间依据（）享有的权利和承担的义务。
（判断题）
任何一种民事法律关系都包含主体、客体和内容等要素，缺一不可。
（简答题）
简述劳动法律关系的特征。
（简答题）
简述现代人力资源管理的主要内容和特征。
（多选题）
农业经济法律关系的特征是（）。
（单选题）
以下哪项不是劳动合同的法律特征。（）
（单选题）
劳动关系的基本特征主要表现为劳动关系具有平等属性、隶属的属性、财产属性和（）
