（判断题）
美国的企业制度诗意职业经理人的能力极其成功的体现为中心的。
A对
B错
正确答案
答案解析
略
相似试题
（填空题）
美国学者罗伯特-卡茨将企业管理工作对管理者的能力划分成三个方面，即技术能力、（）、（）。
（多选题）
美国学者罗伯特•卡茨将企业管理工作对管理者的能力要求划分成下列几个方面，即（）。
（单选题）
自从20世纪90年代美国麻省理工学院彼得·圣吉提出了学习型组织理论以后，世界许多国家的企业都在尝试将自己的企业建设成学习型组织。我国南方一家公司的总经理在上海参加了有关学习型组织建设理论的培训以后，也想将自己的公司建设成学习型组织，于是她就召集了自己公司的财务主管、技术主管、营销主管和人力资源主管开会研究，主管们对于学习型组织应具备的能力有较大的分歧，你同意下面的哪种观点？（）
（单选题）
从事信息管理和信息技术的人员对于企业有非常重要的影响，他们的职业道德也极其重要，不良的职业道德会给企业造成不同程度的损失。以下损失中后果最严重的是（）
（单选题）
从事信息管理和信息技术的人员对于企业有非常重要的影响，他们的职业道德也极其重要，不良的职业道德会给企业造成不同程度的损失。以下损失中后果最严重的是（）。
（单选题）
下列选项，属于新创企业引入职业经理人的弊端的是（）。
（单选题）
企业的职业经理最准确的角色是什么（）
（单选题）
通过工作分析，为美国职业能力评价提出了一套生理指数体系的研究机构是（）
（单选题）
对企业职业经理人德行要求中最为重要的前五条中不包括（）。
