（单选题）
以下描述体现人力资源管理将更注重以人为本的是（）。
A人力资源管理部门要围绕开发员工能力、调动员工积极性等方面来开展好各项工作，实现人力资本价值的最大化
B人才可以凭借其所拥有的人才资本拥有产权
C人才本土化战略日益为更多的跨国公司所青睐
D人力资本、人才资本成为计酬的主导因素
正确答案
答案解析
略
相似试题
（多选题）
客户关系管理流程设计的以人为本体现在以下哪些方面（）
（多选题）
当组织成员注重发挥个人才能、满足自我实现的心理需求、体现自己的社会价值时，管理者可以采取以下哪些策略（）
（单选题）
以下哪一项体现了人力资源管理部门担当内部公关高手的角色。（）
（单选题）
以下哪一项体现了人力资源管理部门担当变革推动者的角色。（）
（判断题）
管理方格理论认为，9.1型领导方式是注重于以人为中心的管理。
（单选题）
在人力资源管理思想发展进程的第三阶段，以下描述正确的是（）。
（单选题）
现代企业人力资源管理部门兼有多种角色，以下哪一项体现了其担当发展战略的策划者的角色。（）
（单选题）
以下哪项描述的是市场机制下的人力资源管理外部条件：（）。
（判断题）
现代人力资源管理强调“以人为本”的管理。
