（单选题）
未经许可，但成功获得了对系统某项资源的访问权，并更改该项资源，称为（）
A窃取
B篡改
C伪造
D拒绝服务
正确答案
答案解析
略
相似试题
（单选题）
未经许可直接或间接获得了对系统资源的访问权，从中窃取有用数据，称为（）
（判断题）
获得了高层领导全面支持的绩效管理制度就一定能够成功。
（单选题）
当一家公司成功地设计和实施了一项产生效益的战略后，它获得了什么（）
（判断题）
名牌产品在消费者心中获得了定位成功，而盲目的品牌延伸却可能摧毁这种有利地位。
（填空题）
美国人（）经过潜心研究，终于在1835年获得了在实验室内架设有线电报机的成功。
（判断题）
正在进行带电作业的线路跳闸后，未经许可，不准试送，但变电值班员确认对工作人员安全无威胁后可以试送。
（单选题）
美国一家公司针对大型化妆品公司忽视黑人公众产品偏好的特点，通过生产和销售适合黑人消费者的护发及化妆品获得了成功，它采取的是（）。
（单选题）
未经许可，使得资源不能使用，称为（）
（单选题）
事业部制组织结构最早起源于美国的通用汽车公司。20世纪20年代初，通用汽车公司合并收买了许多小公司，规模急剧扩大，产品种类和经营项目增多，而内部管理却十分混乱。当时担任通用汽车公司常务副总经理的P.斯隆以事业部制的形式于1924年完成了对原有组织的改组，使通用汽车公司的整顿和发展获得了很大的成功，成为实行事业部制的典型，因而事业部制又称“斯隆模型”。在采用事业部制组织结构的企业中，经授权，各事业部经理拥有很大的权力。但一般来说，公司最高层不会下放以下哪种权力给各事业部经理？（）
