（单选题）
团体保险与个人保险相比较，具有其自身明显的特点，下列表述正确的有（） ①团体成员均为投保人 ②通过合理设置保险计划控制逆选择 ③核保程序复杂 ④要求团体雇主参与分担保险费 ⑤被保险人享有合同转换权
A②③⑤
B①②③
C②④⑤
D①③④
正确答案
答案解析
略
相似试题
（单选题）
相比较其他外包商，团体保险手续简便，经营成本低廉。究其原因，下列陈述错误的是（）
（判断题）
团体保险具有低成本的特征，这意外着保险公司经营团体保险的利润率特别高。一般来说，团体保险的利润率往往大幅度高于个人保险。
（单选题）
某人因健康原因辞职，并同时提出申请将团体定期寿险合同与团体健康险合同变更为个人保险合同。在其提出该申请时，下列做法正确的是（）
（单选题）
因为具有险种特殊性，除了个人保险的常规约定，团体保险还有许多特殊条款。投保资格条款的内容包括（） ①企业保费分担要求 ②投保比例要求 ③成员的计划合格要求 ④团体可保性证明
（单选题）
与个人保险相比，团体保险的优势包括（）。 ①对保险人而言，团体保险的营销效率更高 ②团体保险能自动缓解个人分散投保时的逆选择倾向 ③对保险公司而言，团体保险的管理成本更低 ④一般而言，同样的保单权益，团体保险的保险费比个人保险更低 ⑤团体保险中的免税、延税等税收优惠措施，可以使企业有效节税
（单选题）
下列关于团体保险特征的论述，错误的是（） ①在团体保险中，保险金额是由团体中的个人选定的 ②团体保险中一般都要求雇主参与分担保险费，其分担的比例通常不高于总保费的50% ③在团体保险中，以团体作为投保人，被保险人可以包括员工家属 ④在团体保险的核保中，没有强制的体检要求
（单选题）
基本医疗保险基金实行社会统筹与个人账户相结合。用人单位为劳动者缴纳的基本医疗保险费（）
（单选题）
下列关于团体人寿保险参保资格的陈述，正确的是（） ①同其他团体保险一致，参保成员一般属于特定的员工类别 ②要求参保成员的年龄不超过65岁 ③通常只接受正常工作的在岗员工 ④在员工既往病史的处理方面与个人保险不同
（判断题）
从国际上看，团体保险一开始就是以员工福利计划为主要经营方向。团体保险对员工福利的发展具有推动作用。历经近百年的发展后，团体保险与员工福利计划之间，已形成了十分密切的关系，团体保险也发展成为多品种服务，包括人寿保险、医疗保险、伤残保险、养老保险。
