（单选题）
与从业人员签订协议，免除或者减轻因发生生产安全事故造成从业人员伤亡依法应当承担的责任的，从（）起即为无效。
A发生事故
B签订之日
C检查发现之日
D事故处理之日
正确答案
答案解析
略
相似试题
（单选题）
煤矿不得因从业人员对本单位安全生产工作提出批评、检举、控告或者拒绝违章指挥、强令冒险作业而降低其工资、福利等待遇或者解除与其订立的（）。
（判断题）
根据《煤矿重大安全隐患认定办法（试行）》之规定：煤矿（矿井）实行承包（托管）但未签订安全生产管理协议或者载有双方安全责任与权力内容的承包合同进行生产的，属于煤矿重大安全生产隐患。
（单选题）
生产经营单位及其有关人员主动消除或者减轻安全生产违法行为危害后果的，应当依法（）行政处罚。
（判断题）
因生产安全事故受到损害的从业人员，除依法享有工伤社会保险外，无权再向本单位提出赔偿要求。
（单选题）
因生产安全事故受到损害的从业人员，除依法享有工伤社会保险外，依照有关民事法律尚有获得赔偿的权利的，（）向本单位提出赔偿要求。
（判断题）
保障从业人员安全生产权利的义务主体，是从业人员所在地区。
（单选题）
保障从业人员安全生产权利的义务主体，是从业人员所在的（）。
（判断题）
根据《煤矿安全培训监督检查办法（试行）》，井下作业人员安全教育和培训应当使从业人员掌握的知识和技能不包括：自救器等安全逃生装备和设施的使用与维护。
（单选题）
享受工伤保险待遇，是从业人员的一项（）。
