A组织发展
B经营设想
C企业目标
D发展需求
（单选题）
对人力资源费用实施控制的基础和前提条件是（）。
答案解析
以下不属于人力资源规划中费用规划的内容是（）。
狭义的人力资源规划的实质是（）
人力资源规划的最终目标是要（）
（）是企业人力资源管理制度规划的基本原则
广义人力资源规划是企业所有人力资源计划的总称，是（ ）的统一。
整个人力资源规划中最困难和最重要的部分是（）
（）是各种人力资源具体计划的核心，是事关全局的关键性规划。
（多选题）
从规划的期限上看，人力资源规划可分为（ ）。
