（单选题）
全世界不同国家不同地区不同行业的企业关于核心领导力的要素排在第一位的是：（）
A员工
B利益
C效率
D真诚
正确答案
答案解析
略
相似试题
（单选题）
不同的因素对不同的行业产生的影响不同。“国家为振兴造船业作出规划，很多造船企业根据规划进行改革”这是导致船业制造公司变革的（）因素。
（多选题）
世界上大多数国家和地区都实行了公务员制度，尽管由于各国的国情不同，经济发展水平不同，公务员薪酬制度存在着一定的差别，但一般来说都遵循（）
（判断题）
选择世界地区分部结构的跨国公司主要是为了实施地区战略，因为具有多地区战略的公司需要依据国家或地区不同而实现其产品或服务的差异化，因此需要具有最大的地区灵活性的组织设计。
（判断题）
不同的行业，不同的企业，其供应链形态一般不相同。
（单选题）
不同行业的安全技术内容不同，因此，企业要针对自身的特点进行（）的教育。
（单选题）
通过不同部门、不同地区、不同企业间员工的薪酬比例关系实现的薪酬职能是（）
（判断题）
工伤保险费根据以支定收、收支平衡的原则，确定费率。国家根据不同行业的经济效益的不同，来确定行业的差别费率。
（判断题）
营利组织在不同国家和地区有不同的称谓。非营利组织是美国广泛采用的概念。
（判断题）
不同国家、地区、不同等级的饭店客房建筑面积占总建筑面积的比例是相同的。
