（多选题）
根据《劳动合同法》第八十八条规定，用人单位有（）行为，依法给予行政处罚；构成犯罪的，依法追究刑事责任；给劳动者造成损害的，应当承担赔偿责任。
A以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的
B违章指挥或者强令冒险作业危及劳动者人身安全的
C侮辱、体罚、殴打、非法搜查或者拘禁劳动者的
D劳动条件恶劣、环境污染严重、给劳动者身心健康造成严重损害的
E解雇本单位患有职业病或者因公负伤并被确认丧失或者部分丧失劳动能力的劳动者
正确答案
答案解析
略
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（单选题）
《劳动合同法》第三十八条规定，用人单位有下列情形的，劳动者可以立即解除劳动合同（）。
（单选题）
根据《作业场所职业危害申报管理办法》第八条规定，作业场所职业危害每（）申报一次。
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根据《作业场所职业危害申报管理办法》第八条规定，生产经营单位进行新建、改建、扩建、技术改造或技术引进的，在建设项目竣工验收之日起（）内向原申报机关申报变更。
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《劳动合同法》第二条规定，中华人民共和国境内的企业、个体经济组织、民办非企业单位等组织与劳动者建立劳动关系，（）或者终止劳动合同，适用本法。
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根据《生产经营单位安全培训规定》第二十八条规定，安全生产监管监察部门对（）等生产经营单位的主要负责人、安全管理人员应当按照本规定严格考核和颁发安全资格证实。考核不得收费。安全生产监管监察部门负责考核、发证的有关人员不得玩忽职守和滥用职权。
