（单选题）
中国公务员录用考试的内容则偏重于通用性知识才能的检测，看重现实具有的知识能力水平，对于（）的测试尚未给予足够的重视。
A创新思维
B实践能力
C心理素质
D领导艺术
正确答案
答案解析
略
相似试题
（单选题）
综合比较，西方国家公务员录用考试的内容重视历史、现实和未来的结合，尤其关注职位相关知识才能的考查，并把（）作为必要考察。中国公务员录用考试的内容则偏重于通用性知识才能的检测，看重现实具有的知识能力水平。
（判断题）
西方国家的公务员考选观念偏重于“知识本位”、“能力本位”，体现出择优录用的核心原则。
（多选题）
中国台湾地区公务员录用考试的形式主要包括（）等。
（单选题）
公务员录用考试的调节功能则表现为调节社会上（）的布局和结构。
（多选题）
为学习借鉴西方公务员录用考试在结构优化方面所采取的做法，中国公务员录用考试功能的调控，必须对现行国家公务员录用考试的结构从（）等三方面进行改革优化。
（多选题）
新时期，中国在吸收与借鉴西方公务员录用考试经验基础上，从（）等方面，进一步改革与完善公务员录用考试制度。
（多选题）
结合中国的国情和国家公务员录用考试发展的现实状况，在新的历史发展时期，现行国家公务员录用考试在功能上要（）。
（多选题）
中国的公务员录用考试从功能上更加注重政治功能，旨在（）作用，以有效治国安邦。
（判断题）
西方国家近现代公务员录用考试的实践，虽然考试内容因各国录用标准的差异各有特色，但是追求学以致用、全面择优是共同特色。
