首页学历类考试电大国家开放大学《组织行为学》
(判断题)

海尔的OEC模式的理论基础是期望理论和综合激励理论。

A

B

正确答案

来源:www.examk.com

答案解析

相似试题

  • (单选题)

    根据弗鲁姆的期望理论,以下公式中错误的是()。

    答案解析

  • (判断题)

    期望理论认为,目标的效价越高,激励力量就越大。

    答案解析

  • (多选题)

    领导规范模式(领导参与理论)提出了选择领导方式的原则是()。

    答案解析

  • (多选题)

    组织行为学的理论基础有()。

    答案解析

  • (单选题)

    “社会人假设”是在美国哪一位大师提出的理论基础上形成的?()

    答案解析

  • (填空题)

    斯蒂芬和沃尔夫在综合有关教育理论研究和教师教学实践活动的基础上,提出了描述()的生命周期。

    答案解析

  • (单选题)

    领导的连续流理论是()提出的。

    答案解析

  • (单选题)

    需要层次理论的代表人物是()。

    答案解析

  • (单选题)

    “途径——目标”理论是()提出的。

    答案解析

快考试在线搜题