（判断题）
企业集团成熟期的战略实施与战略管理，首先不是针对战略本身，而是针对战略制定与实施者。
A对
B错
正确答案
答案解析
略
相似试题
（单选题）
从薪酬战略与企业发展阶段关系来看，处于成熟期阶段的企业的人力资源管理的重点是（）
（单选题）
从薪酬战略与企业发展阶段关系来看，处于成熟阶段的企业应采取的薪酬策略是（）
（简答题）
说明企业集团人力资本战略制定与实施的模式。
（多选题）
应用汤姆森和斯特克兰战略簇分析方法时，象限Ⅱ中的企业有良好的市场，但竞争地位虚弱。推荐的战略首先是集中经营现有产品或服务。然而，实施这一战略必须回答下列哪些基本问题（）？
（简答题）
试论述战略实施与资源的关系及企业如何进行战略资源的分配。
（简答题）
战略实施与企业文化的关系
（填空题）
企业战略实施包含四个相互联系的阶段：战略发动阶段；（）；（）；战略的控制与评估阶段。
（单选题）
在战略实施过程中，企业总经理鼓励中下层管理者制订与实施自己战略的模式是（）。
（简答题）
说明企业集团人力资本战略实施过程评价与控制的方法。
