（多选题）
试岗人员延长试岗后再次进行考试考核，仍然不合格的，则（）
A再次延长试岗
B进行转岗
C执行学习期待遇
D直接上岗
正确答案
答案解析
略
相似试题
（单选题）
转岗考试考核合格的试岗人员，办理正式上岗手续，执行岗位待遇，不合格的延长试岗期三个月，三个月后再次进行考试考核，仍然不合格的，则执行（）。
（单选题）
试岗人员考试考核不合格的延长试岗期（）个月。
（单选题）
岗位调整人员均应实行试岗期，并执行试岗待遇，试岗期一般为（）个月。
（填空题）
各单位员工跨专业（）或同专业（）的，要按照岗位调整考试制度要求组织试岗与考试。
（填空题）
试岗期满，各单位要组织对岗位调整人员进行（），广度、深度、难度要与岗位要求相适应。
（填空题）
技师鉴定考评总成绩按工作业绩考核成绩占（）、理论知识考试成绩占（）、操作技能考核成绩占（）、潜在能力考核成绩占（）的比例计算汇总
（填空题）
高级技师鉴定考评总成绩按工作业绩考核成绩占（）、理论知识考试成绩占（）、操作技能考核成绩占（）、潜在能力考核成绩占（）的比例计算汇总
（单选题）
对特种作业人员进行生产技术、特定的安全卫生技术理论教育和操作培训，经考核合格并取得（）方准上岗。
（单选题）
对特种作业人员进行生产技术、特定的安全卫生技术理论教育和操作培训，经考核合格并取得（）方准上岗。
