（一）设置或者指定职业卫生管理机构或者组织，配备专职或者兼职的职业卫生专业人员，负责本*单位的职业病防治工作；
（二）制定职业病防治计划和实施方案；
（三）建立、健全职业卫生管理制度和操作规程；
（四）建立、健全职业卫生档案和劳动者健康监护档案；
（五）建立、健全工作场所职业病危害因素监测及评价制度；
（六）建立、健全职业病危害事故应急救援预案。
（简答题）
根据《职业病防治法》，要求用人单位应当采取哪些职业病防治管理措施？
正确答案
答案解析
略
相似试题
（单选题）
《职业病防治法》规定，对产生严重职业病危害的作业岗位，应当在其醒目位置，设置警示标识和中文警示说明。警示说明应当载明（）等内容。
（多选题）
根据《中华人民共和国突发事件应对法》，单位应当为单位内部的专业应急救援人员（）。
（判断题）
任何单位和个人不得生产、经营、进口和使用国家明令禁止使用的可能产生职业病危害的设备或材料。
（单选题）
消防安全重点单位应当制定灭火和（）预案，定期组织演练。
（判断题）
爱岗敬业、一丝不苟要求紧急救助人员必须懂得进行职业规划，以寻求更好的职业发展。
（多选题）
精通业务、操作规范是紧急救助人员的基本职业道德要求，其内容主要包括（）。
（单选题）
爱岗敬业、一丝不苟是紧急救助人员的基本职业道德要求，其内容不包括（）。
（多选题）
爱岗敬业、一丝不苟是紧急救助人员的基本职业道德要求，其具体内容主要包括（）。
（单选题）
遵纪守法、服务社会是紧急救助人员的基本职业道德要求，其内容不包括（）。
