（单选题）
能较好地解决组织结构相对稳定和管理任务多变之间矛盾的组织结构形式是（）。
A矩阵制
B直线职能制
C直线制
D事业部制
正确答案
答案解析
略
相似试题
（判断题）
面分类法的优点是具有良好的层次性，能较好地反映类目之间的逻辑关系，既符合手工处理信息的传统习惯，又便于计算机对信息的处理。
（判断题）
基本型组织结构较好地平衡了管理不用户两个方面的需求而被一些组织采用。
（判断题）
有时候，通过改变人员和任务的组织结构，管理者们可以有效地解决冲突。
（单选题）
政府部门、事业单位和非营利组织的特点是工作流程、工作任务和工作人员相对稳定，员工个人绩效的目标性、阶段性特点不明显。因此，一般以多长时间为一个考评周期？（）
（简答题）
在管理实践中较好地运用创新，应注意哪几个方面的问题？
（填空题）
具有相对稳定，且在一段时间内可以在各项管理任务中重复使用的信息是决策是企业经营管理的中心环节（）。
（填空题）
领导活动有效性是指领导者在领导组织实施目标的同时，很好地实现了组织的内部稳定性和（），并为组织持续发展做好准备。
（填空题）
客户关系管理项目管理的特点之一是：客户关系管理项目属于（），相对风险较大，而且实施难度较大，没有太多经验值得借鉴，行业解决方案之间存在很大的差异性。
（单选题）
选任制能较好的反映人民群众意愿，体现了（）
