中国的领导体制演变过程大体上可以划分为四个阶段：
（1）1949—1956年，为领导体制的基本确立阶段。这是从分散的根据地政权到建立全国统一的、中央集中领导的领导体制阶段；
（2）1956－1966年，为领导体制的探索与调整并走向集权化阶段；
（3）1966年－1976年，为领导体制的混乱与畸形阶段；
（4）1976年至今，为领导体制的改革发展阶段。
（简答题）
我国领导体制的演变过程可以划分为哪几个阶段？
正确答案
答案解析
略
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