以育人为主，是指学校管理把育人工作放在首位，育人是学校一切工作的出发点和最终归宿。学校管理以育人为主的原因表现如下：
（1）是学校亘古不变的使命；
（2）是人类文明发展的要求；
（3）是社会发展的需要；
（4）是受教育者身心发展的需要；
（5）是学校管理的根本宗旨。
学校管理坚持以育人为主的要求：
（1）树立安全第一的思想；
（2）突出教学管理地位；
（3）学校一切工作为育人服务；
（4）引导教师树立正确的育人观念；
（5）正确理解教学与育人的关系。
（简答题）
试论学校管理以育人为主的理由和要求。
正确答案
答案解析
略
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（简答题）
试论学校管理坚持以激励为主的理由和要求。
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试论学校管理坚持以效益为主的理由和要求。
（简答题）
试论学校管理坚持以教师为主的理由和要求。
（判断题）
学校管理过程和教育教学过程的目的是一致的，都是以育人为主旨的。
（填空题）
教育合力是指以学教育为主体，以（）为基础，以（）为依托的共同育人的力量。
（简答题）
试论学校管理者实施人本管理的要求。
（简答题）
试论学校管理过程的周期性与连续性特点对管理的要求。
（单选题）
学校各项管理工作都应与（）紧密结合，要从关心学生发展的需要出发，着眼教育，严格要求，促进学生良好行为的养成，实现管理育人。
（单选题）
帝国时期，德国的实科学校以（）、（）和（）为主。
