（判断题）
武汉农村商业银行内训师分为四个级别，依次为助理讲师、初级讲师、中级讲师、高级讲师，从助理讲师开始逐级提升。
A对
B错
正确答案
答案解析
略
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（判断题）
分层级、分批次开展内训师培训，强化等级管理，实施梯队建设。
（多选题）
建立内训师名片管理制度。以网络学院为平台，对全行开放内部讲师档案信息，全面统筹内训资源，努力满足行内内训需求，做到（）。
（单选题）
启动新一轮内训师公开选拔工作，强化激励措施，将中层管理人员作为内训师队伍建设的主体力量，调动基层参与内训的工作热情，选拔推荐产生一批后备讲师，确保行内固化课程有不少于（）人的后备讲师。
（单选题）
武汉农村商业银行安全档案分为（）类。
（判断题）
武汉农村商业银行安全档案分为五类。
（多选题）
武汉农村商业银行的采购分为（）采购两种形式
（判断题）
《武汉农村商业银行违规违纪行为处分管理办法》规定，受到诫勉谈话和通报批评的员工，一年内不得晋升职务、职称、工资级别和专业技术职务，并取消当年评选先进资格。
（单选题）
《武汉农村商业银行违规违纪行为处分管理办法》规定，领导责任区分为（）。
（多选题）
形象危机是指新闻媒体负面报道产生的对武汉农村商业银行公众形象带来不利影响的危机现象，其形象危机分为哪三类（）
