（单选题）
如果雇员流动对企业而言是有成本的，为了降低这种成本，企业提高了雇员的工资，那么（）
A企业利润一定下降
B如果雇员流动成本降低，企业利润一定上升
C如果雇员流动率降低3%以上，企业利润一定上升
D企业利润可能上升或下降，这取决于工资上升的幅度和雇员流动率的变化量
正确答案
答案解析
略
相似试题
（判断题）
如果考取更多的证书是为了传递市场信号的话，那就意味着考取证书的学习过程只是显示了人力资本，不一定提升（对特定企业而言的）人力资本。
（简答题）
你经营企业的叔叔开了一家雇佣7个人的三明治店。雇员每小时工资6美元，每个三明治卖3美元。如果你叔叔追求利润最大化，他雇佣的最后一个工人的边际产量值是多少？这个工人的边际产量是多少？
（单选题）
对一个垄断企业而言，边际收益小于价格，是因为（）。
（简答题）
如果政府征求你对一个项目的建议：该项目现阶段的收益是1400万美元，一年后的收益是500万美元，2年后的收益是100万美元；项目现阶段不会有成本，但是2年后会有2000万美元的成本。假设利率是10%。如果收益成本比率大于1，我们就认为该项目可取，你的建议如何？
（单选题）
对于雇员而言，计时工资使其承担的风险较小，基本工资主要取决于（）。
（单选题）
对经营者而言，下面哪个投入最可能是一个企业的不变成本（）
（单选题）
对一个垄断企业而言，边际收益小于价格，因此利润最大化的结果是（）也小于价格。
（判断题）
对需求缺乏弹性的产品而言，在实行单一定价时，垄断企业采用高价少销是有利的。
（判断题）
对需求富有弹性的产品而言，在实行单一定价时，垄断企业采用高价少销是有利的。
