（单选题）
通过找出组织或员工工作绩效中的差距，来制订并实施有针对性地改进计划，提高员工绩效水平的过程是（）。
A绩效考核
B绩效辅导
C绩效改进
D绩效反馈
正确答案
答案解析
绩效改进是指通过找出组织或员工工作绩效中的差距，制订并实施有针对性的改进计划来提高员工绩效水平的过程。
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通过找出组织或员工工作绩效中的差距，制定并实施有针对性的改进计划来提高员工绩效水平的过程被称为（ ）。
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（单选题）
企业根据员工的工作绩效或工作目标的完成情况而支付的报酬，称为（）。
（单选题）
通过选取客观的财务指标引导员工工作行为，考核周期不宜过短的绩效管理是（）战略。
（单选题）
（ ）是指企业根据员工的工作绩效或工作目标的完成情况而支付的报酬。
