（单选题）
提高策划者执行能力的有效方式中不包含（）。
A确立明确的目标与方向
B通过鼓励卓越绩效关注结果，并鼓励从失败中学习
C严格控制人力资源成本支出
D对个人与团队进行授权
正确答案
答案解析
略
相似试题
（判断题）
在具体执行工作策划制定的工作策略时，要根据法律的变化及时调整烟草专卖行政执法的目的，如发现其违法、不当或不再适应新的情况，可由有权机关撤销，宣布无效或不再生效，部分内容应予撤销，部分内容继续有效的，也应宣布无效或不再生效。
（单选题）
进行工作策划的首要能力应该是（）。
（单选题）
将符合目标主题的创意，变成具体的执行方案，这是工作策划步骤中的（）步骤项。
（单选题）
工作策划能力要求中的“前瞻和敏锐的目光”并不要求具有（）特性。
（单选题）
策划者遵循科学的策划程序，从寻求策划主体的问题或缺陷入手，探索解决管理问题的有效途径，这体现的是策划的（）。
（判断题）
策划书最需要的就是清晰的表达，这就是要求策划者要对工作策划所面临的情况，资源，能力有个充分的认识。
（单选题）
个人工作策划隶属于（）的划分方式。
（单选题）
策划者注意策划主体发展的长远问题或本质问题，针对环境的变化发展趋势，进行超前研究，预测、思考未来发展的问题，提高策划主体适应未来的主动性，这体现的是策划的（）。
（判断题）
实行事业编制企业管理后的报社、电视台要靠提高质量、进行自我宣传和策划来吸引读者，观众和广告商，这时所进行的策划仍属于事业单位工作策划范围。
