（简答题）
集体合同与劳动合同的联系？
正确答案
集体合同与劳动合同有着密切联系，他们同属于劳动法律关系的重要组成部分，都是调整劳动法律关系的方法和手段，在协调稳定劳动关系过程中发挥着重要作用。
答案解析
略
相似试题
（单选题）
劳动合同与集体合同既有联系又有区别。下列关于两者异同点的表述，哪些是正确的?
（简答题）
试述集体合同与劳动合同的区别。
（多选题）
下列关于劳动合同与集体合同异同点的表述，正确的有（）
（多选题）
专项集体合同是指用人单位与劳动者根据法律、法规的规定，就集体协商的某项内容签订的专项书面协议，根据《劳动合同法》的规定，企业职工一方与用人单位可以订立的专项集体合同包括（）
（单选题）
集体合同是指（）代表单位全体劳动者的共同利益，作为一方与用人单位之间经过集体谈判与协商所达成的书面协议。
（不定向）
企业职工一方与企业可以就劳动报酬、工作时间、休息休假、劳动安全卫生、保险福利等事项签订集体合同。下列关于集体合同的理解不正确的是?
（判断题）
我国实行集体合同是为了确保职工集体劳动与生活条件，维护职工合法利益，顺应了社会主义市场经济体制下劳动关系发展变化的客观要求。
（单选题）
横山村民委员会与宏宇房地产开发公司签订的集体土地使用权出让合同，应当认定为（）
（判断题）
我国《劳动法》第33条第2款规定：“集体合同由工会代表职工与企业签订；没有建立工会的企业，则不用签。”
