（单选题）
各级安全卫生责任制发布后，应通过有效的沟通方式确保各岗位人员知晓，因工作需要岗位调整，其安全卫生责任制培训一般应在（）进行。
A岗前
B在岗期间
C调岗后
D离岗前
正确答案
答案解析
略
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（填空题）
各级安全卫生责任制制定后，须以（）的形式发布后方可有效
（简答题）
冶金企业各级安全责任是什么？
（填空题）
第三方于投标前应对（）及（）进行了解，并依合同执行单位施工说明之安全卫生软硬件要求，估算安全卫生费用后投标。
（单选题）
各厂处劳工安全卫生委员会分会会议，应至少每（）召开一次，必要时得召开临时会议。
（填空题）
公司安全卫生目标应体现（）和（）原则，符合企业职业健康安全管理方针和运行实际，尽可能量化或可监测。
（单选题）
因外部要求、机构变更、生产规模或性质变化等因素造成年度安全卫生目标不适宜时，由安全环保处提出申请报经（）同意后公告执行新目标。
（简答题）
有限空间所在单位，有哪些安全管理责任是法规中强制要求承担的？
（简答题）
发生哪些伤亡事故时，应首先追究有关领导人的责任？
（简答题）
按照《安全生产法》第21条的规定，从业人员通过安全生产教育和培训，要达到哪些要求？
