（填空题）
在工作描述的基本内容中，任职者所从事的工作在组织中承担的责任、所需完成的工作内容及其要求称为（）。
正确答案
答案解析
略
相似试题
（填空题）
在工作分析效果评估的主要内容中，评估某工作分析系统能真实反映所分析工作内容以及任职者要求的程度被称为（）。
（填空题）
在工作描述的基本内容中，工作描述的主体是（）。
（填空题）
对工作执行人员所具备的基本知识技能的分析属于任职资格分析中（）。
（填空题）
在工作分析效果的效度分析中，衡量某工作说明书所列举的工作内容和任职资格要项能够真实全面地反映该工作岗位的程度称为（）。
（填空题）
在工作说明书中，任职者要胜任某项工作所必须具备的资格与条件被称为（）。
（填空题）
在工作描述的基本内容中，用简练的语言概括工作的总体性质、中心任务和所要达到的工作目标被称为（）。
（多选题）
任职资格分析的目的是确认工作执行人员的最低任职资格条件。任职资格包括的主要内容（）
（多选题）
与工作描述相比、任职资格分析等活动相比，关键事件法更频繁地应用于（）。
（填空题）
在工作描述的内容中，对工作的制约与被制约关系、协作关系、升迁与调换关系等等进行的分析属于（）。
