（填空题）
管理实践中，实现目标的手段是（），组织，领导和控制。
正确答案
答案解析
略
相似试题
（填空题）
管理的实现目标的手段是计划、组织、（）和控制。
（多选题）
战略人力资源管理是指为了完成组织战略使命，实现组织战略目标，落实组织战略计划，（）组织中员工生产能力的一系列政策措施和实践活动。
（单选题）
著名组织管理学家（）认为，沟通管理“是把一个组织中的成员联系在一起，以实现共同目标的手段”。
（填空题）
实现目标的手段是计划，组织，领导，控制；管理的本质是（）；管理的载体是（）。
（判断题）
管理就是协调集体活动，以实现组织目标的实践过程。
（填空题）
管理方法是只用来实现管理目的而进行的手段，方式，途径和程序的总和。也就是运用（）原理，实现组织目标的方式，任何管理，都要选择运用相应的管理方法。
（不定向）
力资源管理是指组织为了实现既定的目标，运用现代管理措施和手段，对人力资源的（）等方面进行管理的一系列活动的总和。
（单选题）
下列哪一项管理职能是为各个职能的进行提供保证，进行沟通联络，运用各种手段和方式并施加影响力，以统一员工意志，从而保证组织目标的实现的?（ ）
（单选题）
实现组织目标的重要手段是（）。
