（判断题）
对保密责任落实情况应当纳入年度绩效考核，严格执行责任追究。（）
A对
B错
正确答案
答案解析
略
相似试题
（判断题）
实行保密责任考核追究是落实保密工作领导责任制的有效措施。（）
（判断题）
其他单位负责人，应当对分管工作中的保密措施落实情况进行监督检查。（）
（多选题）
加强对计算机使用人员的保密管理，应当落实（）等的措施。
（填空题）
对在岗涉密人员应当保密教育培训，一级保密资格单位年度每人不少于（）学时。
（填空题）
单位应当每（）个月组织保密检查，保密委员会年度内应当组织对（）的保密检查。
（填空题）
对在岗涉密人员应当进行保密教育培训，三级保密资格单位年度每人不少于（）学时。
（填空题）
对在岗涉密人员应当进行保密教育培训，二级保密资格单位年度每人不少于（）学时。
（判断题）
取得保密资格的单位应当实行年度自检制度，每年1月底前，向审查认证机构报送《武器装备科研生产单位保密资格标准》执行情况的自检报告。（）
（判断题）
涉密人员在岗期间，保密工作机构应当会同人事部门，涉密人员所在部门有针对性对其进行保密教育和检查，考核，对严重违反保密规定不适合继续在涉密岗位工作的应当及时调离涉密岗位。
