（单选题）
有效的认可与奖励系统应该具备以下所有特点，除了（）
A有明确的奖励标准和事先确定的奖励制度
B应该针对团队成员可以控制的活动和绩效进行认可与奖励
C在决定认可与奖励时，应考虑文化差异
D为了确保所有团队成员都能在整个项目过程中追求卓越，应该把奖励标准定在大多团队成员都无法达到的绩效水平
正确答案
答案解析
略
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（单选题）
作为人力资源部门的一名人事管理专家。你最近被指派到一个新的项目团队。团队正在为这样一个项目工作：建立一个以团队为基础的奖励与表彰系统，这个系统适用于公司所有的项目。这个项目的持续时间超过一年，并且有的团队成员至少一半时间投入在项目工作中，其他成员属于人力资源部门。项目章程应该由谁颁布？（）
（单选题）
你们公司为其项目管理专业人员建立了一个奖励与表彰系统。项目成本绩效被用来为确定是否给予奖励的一个标准。你应该怎样做才能确保奖励反映真实的绩效？（）
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支付系统通常具有以下所有特点，除了（）
（单选题）
以下哪一个是奖励系统最好的例子（）
（单选题）
在编制工作分解结构的过程中，应该使用分解这个工具与技术。在分解时，可把工作分解结构的第一层分解为以下所有，除了（）。
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一个软件项目的项目经理。定义所要做的工作范围时，你与项目的所有干系人坐下来，把能够从他们得到的所有需求记录下来。以下哪一个不是由干系人分析得到的有效需求（）
（单选题）
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