（单选题）
为了使团队成员工作起来感到心情舒畅，领导者需要营造一种授权的氛围。为了营造团队授权的气氛，做法不正确的是（）。
A为团队成员提供必要的工具
B为团队成员提供支持
C让团队成员知道他们所要完成的任务不会经常变动
D在完成任务的过程中，对团队成员经常进行干涉
正确答案
答案解析
略
相似试题
（单选题）
为了使团队成员工作起来感到心情舒畅，领导者需要营造一种授权的氛围。关于营造团队授权气氛，说法正确的是（）。
（单选题）
在领导行为方格论中，对人高度关心，友善待人，认为只要人们心情舒畅，工作就一定会搞好，很少关心工作控制、监督和规章制度领导类型是（）。
（单选题）
想要保证交流的方式能让团队成员感到受尊重，团队领导需要在交流时（）。
（单选题）
你为你的新项目组织起来的团队包括3个全职工作的人员以及5个兼职支持项目的人员。所有的团队成员互相之间都认识，而且以前都合作过。为了确保项目启动成功，你要采取的第一个步骤应该是（）
（单选题）
一个成功的领导团队，必须使每个领导成员具有共同的（）
（填空题）
作为团队领导，应努力使团队成员的发展符合他们的个人目标，还必须确保成员的发展与（）的目标一致。
（单选题）
（）是指行政领导者和工作人员为了掌握所辖领域内工作的局势和进程，使工作向前推进，调动所属成员上下一心的努力完成任务所采取的措施。
（判断题）
厂房设计的美观大方，是的工作人员心情舒畅，所以厂房属于精神文化。
（填空题）
在团队里，领导让团队成员做他们擅长的工作，以充分发挥每个人的潜力，这属于团队工作优势中的（）。
