（多选题）
劳动者可享受社会保险待遇的情形有（ ）。
A退休
B失业
C因工伤残或患职业病
D生育
正确答案
答案解析
社会保险是由法律规定的专门机构负责实施、面向劳动者建立、通过向劳动者及其雇主筹措资金建立专项基金，以保证在劳动者失去劳动收入后获得一定程度的收入补偿的制度。在中国，《劳动法》规定，劳动者在下列情形下，依法享受社会保险待遇：退休;患病、负伤;因工伤、残、死亡或者患职业病;失业;生育。
相似试题
（单选题）
根据劳动法的规定，发生（ ）情形时，劳动合同即终止
（多选题）
根据《劳动法》的规定，劳动就业的原则有（ ）。
（填空题）
从秘书服务对象的社会属性分类我国秘书可分为_________和社会秘书(有的称为民间秘书或私人秘书)两大类。
（多选题）
劳动法适用的范围包括（）
（单选题）
劳动争议仲裁委员会的办事机构设在（）。
（单选题）
《劳动法》规定，禁止用工单位招用未满（ ）的未成年人。
（多选题）
根据劳动法的规定，确保和调整最低工资标准应当参考（ ）等因素
（多选题）
根据劳动法的规定，确保和调整最低工资标准应当参考（ ）等因素。
（判断题）
典型调查，是指在一定的总体范围内，根据调查目的，选择有代表性的单位进行调查，以推论总体，是深入了解社会情况的重要方法。
