（简答题）
自上而下法的含义是什么？
答案解析
要素比较法的步骤是什么？
制订技术等级标准的步骤和方法是什么？
技术等级制的操作步骤是什么？
岗位等级制的操作步骤是什么？
薪酬管理信息系统的开发技术的步骤是什么？
简述访谈法的注意事项。
简述要素计点法的优缺点。
（单选题）
职位评价的方法中属于非量化评价法的是（）
