（多选题）
人员素质测评是对人的（）进行测量和评价。
A能力因素
B个人风格因素
C动力因素
D心理因素
正确答案
答案解析
略
相似试题
（判断题）
心理测量是通过科学、客观、标准的测量手段对人的特定素质进行测量、分析、评价。
（单选题）
对求职者职业素质的评价包括职业身体素质、职业个性特征、教育工作经历和（）四方面基本内容
（判断题）
价值观是对周围的客观事物的意义，重要性的总评价和总看法。
（单选题）
人的心理素质具有（）。
（判断题）
能力给我们的启示是职业能力测评不仅要判断人们已经具有的能力和水平而且要挖掘人潜在的能力和水平，通过培训提升人的能力，把潜在的能力发挥出来。
（多选题）
测评工具的心理测量学指标包括（）。
（单选题）
职业素质评价、职业信息服务、职业咨询、就业帮助属于（）服务。
（单选题）
让服务对象满意的标准：服务工作测评满意率达（）以上，服务对象总体评价优良。
（简答题）
社区社会工作人员的专业素质要求体现在哪几方面？
