（单选题）
副总及以上管理人员定期为员工讲授安全、生产、经营、管理等课程，每月至少开展（）次垂直培训.
A1-2
B1-3
C1-4
D2-3
正确答案
答案解析
略
相似试题
（单选题）
开展系统内层级式垂直培训和实操培训，副总及以上管理人员定期为员工讲授安全、生产、经营等课程，每年累计授课不得低于（）学时。
（判断题）
《淮北矿业综采切眼安全管理刚性规定》综采切眼（含刷大）支护设计及施工措施由矿掘进副总组织审批。
（判断题）
《淮北矿业2015年在册员工减员分流及清退外委劳务人员计划的通知》强调，集团公司将不定期进行督查，对执行不积极，推诿懈怠，消极应付，未能按时完成减员及清退指标的，将按照《关于印发淮北矿业中层领导班子和中层管理人员问责办法的通知》有关规定对单位领导和相关责任人进行问责。
（判断题）
各级管技人员尤其是副总以上领导要带头使用信息平台，带头录入隐患。
（单选题）
《关于强化安全生产严细实作风的十条刚性规定》，公司副总以上领导外出，需经（）同意。
（判断题）
《煤矿安全培训规定》要求：煤矿其他从业人员应当具备高中及以上文化程度。
（单选题）
技术员及以上管技人员针对岗位应知应会、规程措施、风险防控等内容，每人每月至少对（）名员工进行现场培训，对现场培训效果推行正向激励。
（单选题）
《关于强化安全生产严细实作风的十条刚性规定》，矿副总以上领导非带班下井的时间原则上不得低于（）小时。
（单选题）
国家安全生产监督管理总局令第74号规定，必须开展（）人员岗位应急知识教育和自救互救、避险逃生技能培训，并定期组织考核。
