（简答题）
饭店企业进行外部员工招聘时的程序如何？
正确答案
发布招聘信息，初步遴选，审核应聘者的材料，正式面谈和测试，体格检查，办理录用手续
答案解析
略
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（单选题）
企业在进行员工招聘时，如果决定进行外部招聘，而空缺岗位是高级管理人员，则企业更倾向于通过（）来进行招聘。
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（简答题）
饭店员工招收程序如何？
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国外企业家如何招聘员工（）
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对企业内部人员进行调整后，需要及时了解员工在新任职位上的工作表现，检查人事调整工作是否按规范化程序进行。这是进行人事调整时的（）要求。
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（简答题）
简述如何进行员工招聘的评估。
